GORAŽDE, 25. Decembra (FENA) - U Udruženju za lokalne razvojne inicijative “Aldi” Goražde danas je upriličena svečana dodjela certifikata polaznicima obuke iz oblasti „Soft skills“ vještina i obuke“ Razvoj mobilnih aplikacija“.
Ovaj projekat finansiran je sredstvima DVV internacional - Ured za BiH.
Među 20 mladih ljudi koji su uspješno završili ovaj vid edukacije je i Eldin Radovović.
“Želim da se zahvalim Aldiju na prilici da budem sudionik ove dobre priče i učenja. Prošao sam obje obuke. Siguran sam da mi novostečena znanja i vještine mogu pomoći da sa više šansi i mogućnosti tragam za mojom prilikom na tržištu rada. Zaista sam naučio mnogo i ja najiskrenije svim mladim ljudima koji imaju vremena preporučujem da dođu u Aldi i priključe se timu sjajnih stručnjaka koji stvaraju nove šanse za sticanje znanja” - kazao je Radovović.
Polaznica obuke bila je i Neira Žiga koja ne krije radost što je stekla novo znanje i imala priliku družiti se s mladim i proaktivnim ljudima u poticajnom okruženju.
“U četiri sedmice koliko je trajala obuka u oblasti soft skills vještina imali smo priliku da na efikasan način nadopunimo i nadogradimo znanja koja smo stekli tokom prethodnog obrazovanja u školama i na fakultetima. Ovo usavršeno znanje u pomenutoj oblasti i certifikat koji smo dobili su svakako značajni kao podsticaj za traganjem za poslom i potvrda da svakodnevno trebamo učiti” - kazala je Žiga.
U udruženju “Aldi” pojašnjavaju da je svrha obuke povećanje mogućnosti za zapošljavanjem odraslih putem tehničkog osposobljavanja u vještinama za kojima postoji potražnja na tržištu rada i koje im omogućavaju da kreiraju pozitivni ekonomski i socijalni doprinos u zajednici.
“Obuku je vrlo uspješno završila prva generacija polaznika, dvadeset mladih ljudi s područja BPK-a. Među njima je najviše polaznika s visokim stepenom obrazovanja. Obuka je obuhvatila 120 sati, soft skils je imala devet modula a razvoj mobilnih aplikacija četiri modula. Svrha obuke, povećanje mogućnosti za zapošljavanje putem tehničkog osposobljavanja u vještinama za kojima postoji potreba na tržištu rada je, cijenimo tako, ispunjena” - kazala je izvršna direktorica Udruženja Aldi Meliha Gačanin.
Ovom prilikom obilježena je i prva godišnjica osnivanja Inovativnog trening laboratorija (IT Lab), jedinog ove vrste na području Gornjedrinske regije.
“ IT- Lab je imao zadatak da okupi mlade ljude kako bismo im omogućili novu edukaciju. Kroz prošlu godinu koliko je otvoren, 150 osoba je prošlo i kroz edukacije, radionice, predavanja, debate... Obzirom na sve te aktivnosti koje su bile uspješne i na konstantnu potrebu i zahtjeve poslodavaca za kadrovima s „Soft skills“ i ditigitalnim vještinama, ALDI je ojačao o proširio IT - Lab, prostorno i kadrovski” - kazala je Gačanin.
Najavila je da će već u januaru “Aldi” početi sa novim obukama kursevima iz različitih oblasti. Riječ je o projekt menadžmentu, razvoju web aplikacija, komunikacijskih i prezentacijskih vještina, preduzetničkih vještina, razvoja mobilnih aplikacija.
(FENA) M. B.